Publicado en La Voz de los Call Centers número 15, septiembre-octubre de 2013
A todos los problemas que padecemos los teleoperadores (bajos salarios, precarización), en Action se suman algunas peculiaridades: la zona es insegura, por lo que los robos o intentos de robo son frecuentes. Existe un buffet dentro del lugar de trabajo, pero es otro negocio más de la empresa, porque los precios son inaccesibles para nuestro sueldo. Medicina Laboral nos persigue y nos fuerza a trabajar enfermos.
Los delegados, que tienen sus mandatos vencidos o fueron electos de manera irregular, no hacen nada. Planteamos que renuncien y que el Sindicato convoque a elecciones democráticas.
Nuestra propuesta: buffet a precios de telemarketers; herramientas de trabajo que funcionen correctamente combies y traslado a cargo de la empresa. Organicémonos en cada cuenta por esto.
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